Haut potentiel, surdoué(e), atypique, zèbre… ou pas.
Vous avez un objectif, une envie de changement ?

Vous êtes motivé(e) ?

Je vous propose deux formes d'accompagnements :

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LE PSYCHOMANAGEMENT

C’est un accompagnement basé sur la rencontre et la complémentarité de nos deux personnalités. je vous invite à comprendre et analyser vos blocages pour mieux les dépasser. Chacun apporte des solutions pour élaborer les actions que vous mettez en oeuvre pour atteindre votre objectif.

LE COACHING

C’est un processus qui s’appuie sur un questionnement ouvert afin de faire émerger vos propres solutions. Vous construisez vos propres stratégies pour élaborer des plans d’action afin d’atteindre votre objectif.

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Témoignages

Voici quelques témoignages de personnes que j’ai accompagnées :

NB : je ne modifie aucun témoignage afin de respecter le contenu, les fautes et abréviations ne sont donc pas reprises

 

Cet accompagnement par en psychomanagement a été marqué de plusieurs temps forts : Rendez-vous : les entretiens sont planifiés à l’avance afin de permettre de dégager le temps nécessaire. Liberté : Il n’a pas nécessaire de se voir physiquement pour bénéficier des effets positifs, l’appel téléphonique m’a permis de me libérer de cette contrainte. Confiance : le climat de confiance de ce coaching a favorisé la libération de ma parole, qu’elle soit enthousiaste ou intime. Car mon histoire personnelle se mélange à l’histoire que j’ai souhaité créer, pour me projeter vers un projet concret. Mais attention, ce projet n’arrive pas en un clic. Il se construit même après le temps du psychomanagement, par la prégnance de l’expérience positive des échanges. La connaissance du haut potentiel a été un élément fondamentale pour mon profil, me permettant de mieux connaitre et apprécier mon fonctionnement. Élaboration ludique : Anne m’a aidé à élaborer et construire par la pensée la réalisation par étapes de mon projet. Sous forme d’écrits, d’exercices de dialogues internes… Fiabilité : La fiabilité et la bienveillance d’Anne ont crée le lien de confiance, elle est une personne ressource en cas de perte de motivation. Aujourd’hui, je me sens plus fière de mon parcours et en confiance pour mettre en œuvre mon projet, que j’ai amorcé sans paniquer, de façon autonome. Bon, voilà mon retour, c’est un peu découpé mais il fallait que je remette mes souvenirs dans l’ordre! Merci encore à toi, ta voix m’a apporté bcp de réconfort et d’assurance ! La phrase qui me restera à jamais : trie tes poubelles Edwige !
Edwige R.
Directrice de crèche
Anne Ardon a su m'accompagner avec efficacité dans ce parcours pas toujours simple de soi même. Les bonnes questions ont été posées, il me reste désormais à trouver les bonnes réponses mais le chemin est désormais jalonné. Celui ci doit me permettre dans les mois qui viennent d'aller vers le bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle. Comment, avec des sauts d'obstacles, franchir toutes les turpides ? L'accompagnement prodigué a semé des graines pour l'avenir.
André
Directeur d'un Centre communal d actions sociales
Dans un premier temps, je dois bien avouer que je n’étais pas totalement convaincu par la formule au téléphone, mais mis à part ce cadre j’étais vraiment curieux de voir ce que Anne pouvait m’apporter de différent. Et j’ai été ravis de ce travail ! Sa connaissance de la douance, m’a permis de mieux prendre compte cet aspect de moi-même, et c’est très agréable d’échanger avec une personne qui connait et comprend le fonctionnement des HP. Nous avons bossé, parce que dans cette formule d’accompagnement, il faut travailler - ça ne tombe pas tout cuit dans le bec ! – sur les sujets importants, et je dois dire que les résultats ont été rapidement visible et surtout pérennes. Je remercie énormément Anne pour son écoute et sa bienveillance, mais aussi pour avoir su mettre les « pieds dans le plat » quand c’était nécessaire.
Yannick
Le psychomanagement m'a permis de mettre le doigt sur certaines choses que je n'avais jamais réussi à comprendre. Anne met en place une atmosphère bienveillante et constructive, permettant une relation propice à l'échange et à la progression. Depuis le psychomanagement, je me repose régulièrement les interrogations qu'Anne a su me suggérer pour continuer d’avancer"
Sylvain